为助力新入职员工尽快进入工作状态、提升岗位履职能力,为事业高质量发展注入新活力,近日河北博物院举办了新入职员工任前培训班。本次培训精心制定方案,以“集中授课+日常早训+实地研学”模式展开,通过工作职能解读集中授课、“文博讲坛”专业授课、“河博之旅”实地研学等方式,全面提升新员工综合素质,为事业发展提供人才支撑。
在集中授课的开班式上,党委书记、院长熊慧彪以“扣好第一粒扣子”为核心,对新员工提出五点希望和要求。一要坚定理想信念,旗帜鲜明讲政治。要深入学习贯彻习近平文化思想,用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二要主动适应环境,尽快融入工作氛围。要调整心态、转变角色,尽快融入新的工作环境,要把个人的成长成才与博物院的发展紧密结合起来,实现个人与单位的互促共赢。三要自觉扛起责任,锤炼过硬本领。充分发挥“结对帮带”作用,坚持在学中干、干中学,持续发扬勇挑重担、不畏艰难的工作作风,早日成为工作的行家里手。四要涵养优良风气,聚力干事创业。要树立严谨细致、高质高效的工作作风和标准,不仅要“过得去”,更要“过得硬”,用高的标准和严的要求推动工作质量不断提升。五要严守规矩底线,常怀敬畏之心。要严守政治纪律和政治规矩,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
集中授课环节,各部室主要负责人从各自的工作角度,系统讲解了部门主要职责、规章制度以及文博相关政策,内容涵盖中央八项规定精神解读、博物馆收藏保护、展览展示、学术研究、社会教育等多个方面,不仅帮助新员工全面系统地认识博物院工作体系与运行逻辑,更清晰指明了岗位工作方向与履职要求,为顺利开展后续工作筑牢了坚实基础。
培训期间,近年来入职的90后年轻干部代表结合自身岗位经历与成长感悟作了交流发言,分享了立足岗位、履职尽责的工作体会,展现出新时代年轻干部奋发有为、担当实干的精神风貌。新入职员工通过培训进一步激发了工作热情,大家纷纷表示,深切感受到了河北博物院这个大家庭的温暖与关怀,对未来的工作充满了信心与干劲,将以青春之力担起文化之责,在河博这个广阔舞台上,学好本领、干好工作,为河北博物院发展贡献力量。
在结业式上,武彦平副院长指出,各位新入职员工应按照院长提出的希望和要求,融入新集体、构建新思维,立足岗位,着眼大局,将培训所学转化为实干动力,持续强化业务学习,不断提升专业素养,以严谨务实的作风、饱满昂扬的热情投身工作。
此次培训夯实了新入职员工的业务基础和职业素养,为其顺利融入集体、开展后续工作奠定了坚实基础。后续,河北博物院将不断优化新入职员工培训工作,采用日常早训、实地研学、结对帮带相结合的模式常态化开展业务提升,针对新入职员工共同需求,开展公文写作授课等,助力新员工快速成长成才,为博物院事业发展筑牢人才根基。




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